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成都技能人才落户政策是哪些
（一）申请职称落户需要什么条件？
1、45周岁(含45周岁)以下；
2、中级职称及以上的非本市户籍专业技术人才；
3、在本市同一用人单位连续缴纳社保1年以上；
4、经单位推荐，人力资源和社会保障部门认证后申请入户。
（二）需要准备的材料：
1、入户申请表；
2、人力资源和社会保障部门出具的《进入成都市人员入户联系函》；
3、居民户口簿和居民身份证；
4、按本人或直系亲属拥有的合法稳定住所、单位集体户、人才中心集体户的顺序选择入户方式，并提交对应的材料：
(1)入合法稳定住所:《房屋所有权证》或《不动产权证书》(无权证的提供备案购房合同或30天内打印的房屋信息查询记录)(原件和复印件)，住房系直系亲属所有的还需提供亲属关系佐证材料；
(2)入直系亲属户:《房屋所有权证》或《不动产权证书》(无权证的提供备案购房合同或30天内打印的房屋信息查询记录)(原件和复印件)，入户地居民户口簿、亲属关系佐证材料；
(3)入单位集体户或人才中心集体户:本人无房佐证材料、集体户首页和空白内页(入工作单位集体户的在单位领取)。
海外留学生成都落户政策有哪些
1、对具有博士研究生及以上学历、在自贸区或全创改区工作的外籍华人，全面取消工作单位类别、年限、停居留时间限制，可直接申请永久居留。
2、对具有创新创业意愿的外国留学生，可以凭我国高校毕业证书申请2至5年有效的私人事务类居留许可（加注“创业”），进行毕业实习及创新创业活动。期间，被有关单位聘雇的，可以按规定办理工作类居留许可。
3、外国留学生具有在川创新创业意愿的，提交创业意向证明或拟创办企业的证明材料、我国全日制高等院校（含港澳地区的高等院校）毕业证书，可以申请2到5年有效的私人事务类居留许可（加注“创业”）；
在自贸区、全创改区开展创新创业活动。期间，被有关单位聘雇的，可以按规定办理工作类居留许可。
扩展资料：
2017年7月20日，成都市正式实施“人才新政12条”。新政实施近2年时间，在来蓉人才的落户、出入境和停居留等方面，成都市公安局创新推出多项便民服务。
截至2019年5月，成都市全市累计落户人才28.26万人，其中，青年人才28.07万人，占99.33%；技能人才0.19万人，占0.67%；
成都市全市取得永久居留身份证的外国人数量已远超新政实施前13年的总量，现成都市共有取得永久居留身份证外国人226人次。
参考资料来源：人民网-成都出入境“十五条”新政公布
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